A seguito della legge delega 19 ottobre 2017 n. 155 è stato approvato il D. Lgs. 14/2019 che ha cambiato tantissime regole alle quali avevamo oramai fatto l’abitudine.
Sono state ad esempio apportate modifiche ai criteri di Nomina dell’organo di controllo societario; in alcuni casi è opportuno/necessario adeguare gli statuti societari; occorre attivare in azienda una serie di controlli, obblighi di segnalazione, obblighi organizzativi; sono stati fissati nuovi obblighi a carico degli imprenditori, che siano essi ditte individuali, società di persone o società di capitali.
Importanti novità anche terminologiche; si tratta però di “modifiche a parole” che in realtà sono vere e proprie innovazioni culturali.
Gli articoli pubblicati in questa sezione apporfondiranno una per una tutte le problematiche del Nuovo Codice della Crisi d’impresa.
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Riconoscere per tempo i segnali di crisi aziendale è essenziale per evitare il declino irreversibile. Il testo analizza strumenti diagnostici, modelli predittivi e strategie di risanamento per affrontare situazioni critiche. Un approfondimento utile
Una recente pronuncia riafferma che l’accesso all’esdebitazione per il debitore incapiente è subordinato a requisiti stringenti di meritevolezza e trasparenza. Omissioni, debiti fiscali non dichiarati e condotte elusive compromettono irrimediabilment
Quali competenze servono per essere nominati esperti nella composizione negoziata e del concordato semplificato? E quali sono i compiti, i limiti e le responsabilità di chi accompagna l’impresa nella crisi? Il punto su albi, elenchi e incarichi, con
Una holding di partecipazioni che, durante la vigenza di un piano concordatario, si limiti, oltre che a beneficiare del regime del consolidato e a percepire utili da una controllata, a dismettere ordinatamente le proprie partecipazioni, non può benef
Cosa succede se il contribuente non riesce a versare le imposte perché lo Stato, suo debitore, ritarda i pagamenti? Una recente pronuncia apre a scenari interessanti: se l’inadempimento è frutto di una crisi di liquidità causata dalla Pubblica Ammini
Il collegio sindacale ed il revisore hanno l’obbligo di anticipare all’organo amministrativo l’emersione di segnali di crisi di impresa: cosa si intende per tempestività?
La Corte dei Conti esclude la possibilità per i Comuni di aderire a transazioni sui tributi locali nella composizione negoziata della crisi d’impresa.
Un vuoto normativo che genera contraddizioni e rischi per la continuità aziendale e l’economia loca
Analizziamo quali sono le principali criticità che si trova ad affrontare il consulente di fronte ad un’impresa in crisi: quali sono le corrette modalità di valutazione, soprattutto in ottica di un eventuale risanamento?
L’incarico di sindaco di società è gravido di importanti responsabilità per il professionista: vediamo quali comportamenti sono suggeriti, soprattutto in caso di inerzia degli amministratori, per la gestione dei segnali della crisi di impresa.
Gli amministratori aziendali rivestono un ruolo cruciale nella gestione, con responsabilità ampliate dalla normativa recente. Ma quali sono i rischi che essi si assumono? In quali casi può essere azionata l’azione di responsabilità?
Partiamo dalle re
Torniamo sul caso della crisi di liquidità o di impresa: può essere considerata una esimente dall’applicazione delle sanzioni tributarie quale causa di forza maggiore?
Le società cooperative hanno modalità di gestione proprie che ricordano quelle delle normali società di capitali, ma presentano importanti peculiarità.
Oggi esploriamo quali sono i modelli di amministrazione della società cooperativa, verificando le
di Alfonso SicaApprofondiamo un aspetto cruciale della gestione aziendale: come affrontare una crisi di liquidità significativa, specialmente quando un’impresa si trovi ad essere debitrice verso enti pubblici ma anche creditrice verso terzi.
Analizziamo il ruolo ce
Il nostro sistema giuridico, pur non definendo l’impresa, regola le dinamiche societarie, offrendo strumenti per comprendere l’attività economica, sia individuale che collettiva. L’assemblea dei soci, fulcro della gestione aziendale, può però trasfor
di Alfonso SicaCrisi di impresa: la non imponibilità (parziale o totale) delle sopravvenienze attive derivanti dai nuovi piani attestati di risanamento è condizionata alla pubblicazione di tali piani nel Registro delle imprese.
Oggi analizziamo il ruolo fondamentale del collegio sindacale nelle Spa (non quotate in borsa), per le quali la sua presenza è obbligatoria, garantendo conformità alla normativa e trasparenza gestionale.
Il collegio sindacale, cardine del controllo i
di Alfonso SicaIl testo analizza i requisiti di indipendenza e imparzialità necessari per il professionista incaricato di redigere la relazione di attestazione nel concordato preventivo. La Cassazione ha chiarito che tali requisiti sono soddisfatti solo se il profe
I nuovi Principi di Attestazione dei Piani di Risanamento 2024 forniscono linee guida chiare per l’attestatore, il quale ha il compito di valutare la fattibilità dei piani presentati dagli imprenditori. È essenziale che il piano analizzi approfondita
In caso di concordato ordinario liquidatorio, la verifica della fattibilità del piano, da intendersi come non manifesta inattitudine di quest’ultimo a raggiungere gli obiettivi prefissati, impone al giudice un sindacato anche sulla “fattibilità econo
L’implementazione del modello 231 in azienda è uno dei primi passi verso una gestione sostenibile.
Il decreto correttivo reca una serie di novelle alla disciplina sulla composizione negoziata della crisi. Tra le principali novità segnaliamo che anche l’impresa che versi soltanto in condizioni di squilibrio patrimoniale o economico-finanziario, tal
Uno degli aspetti più critici della crisi di impresa è l’ideazione ed elaborazione di un efficace piano di risanamento aziendale. In questo articolo analizziamo quali sono i punti chiave da attenzionare quando si elabora tale piano, ricordando che il
Nuove responsabilità per il revisore legale ma anche per il collegio sindacale, ora obbligati a segnalare tempestivamente all’organo amministrativo eventuali crisi o insolvenze aziendali. Ecco alcuni utili consigli per la corretta gestione della revi
Il connubio fra omessi versamenti tributari e ricadute penali agita, da sempre, le coscienze degli imprenditori, individuali e collettivi, e dei Professionisti che li assistono. Il tema è tutt’altro che ignoto alla giurisprudenza che in ogni ordine e
