Jobs Act


Ricerca in corso...

Consulenza del lavoro
Dal prossimo 1 gennaio le aziende con più di 15 dipendenti che non hanno aoncora assunto un lavoratore disabile hanno 60 giorni di tempo per procedere all'assunzione, pena la comminazione di sanzioni - si tratta di un obbligo nascosto nelle pieghe del Jobs Act

Consulenza del lavoro Previdenza
Cosa prevede il Jobs Act del Lavoro autonomo in materia di tutela del lavoro e smart working; le novità in tema di disoccupazione e cassa integrazione; le prestazioni assistenziali Enasarco e tanto altro: 26 pagine di rassegna

Imposta di Registro, Ipotecaria e Catastale IVA Diritto Commerciale IRPEF IRES
L'associazione in partecipazione è il contratto tramite il quale un soggetto (associante) attribuisce ad un altro (associato) una partecipazione agli utili della propria impresa o di uno o più affari: quali sono gli effetti civilistici di tale contratto? Quali imposte sono dovute dalle parti in esecuzione del contratto? E ancora: le plusvalenze da cessione, gli apporti di capitale in natura, obbligazioni miste. apporti di opere e servizi...

Consulenza del lavoro
Nelle 17 pagine di circolare trattiamo analiticamente il decreto che abolisce l'uso dei voucher e ci concentriamo anche su altre novità: le modalità di utilizzo della paternità dopo il Jobs Act , l'incentivo Occupazione giovani, le autorizzazioni per la videosorveglianza sul posto di lavoro, i chiarimenti sul Fondo di integrazione salariale...

Consulenza del lavoro Previdenza
La gestione delle buste paga nel mese di dicembre deve tenere conto delle tante festività presenti in calendario (la prima è giovedì 8), inoltre deve tener conto dei permessi elettorali... nella circolare parliamo anche di: istruzioni pratiche per l'autoliquidazione INAIL, la comunciazione dei voucher per la regione Sicilia, la sperimentazione dell'assegno di ricollocamento, i chiarimenti INPS in tema di Cassa Integrazione

Consulenza del lavoro
Nelle 22 pagine di rassegna tantissime notizie: modalità di richiesta del PIN INPS, la gestione INAIL dei certificati medici on line, il parere della Corte di Giustizia sul Durc, le nuove indicazioni riguardo l’installazione e l’utilizzazione di impianti di localizzazione satellitare GPS su auto aziendali, i chiarimenti in materia di comunicazioni per le prestazioni di lavoro accessorio, le ultime sentenze di Cassazione in tema di licenziamento...

Consulenza del lavoro
JOBS ACT: come cambiano i regimi di tutela nei licenziamenti individuali

Consulenza del lavoro
Emanato il decreto di assegnazione delle risorse per il finanziamento degli incentivi per assunzioni di lavoratori disabili
esonero contributivo e precedente assunzione agevolata
dipendenti dalle aziende esercenti la produzione di laterizi e manufatti cementizi
analisi del nuovo part-time agevolato introdotto dalla Legge di Stabilità 2016
INPS: aggiornata la procedura per i voucher nel Lavoro Accessorio
D.Lgs. di attuazione del “Jobs Act”: Offerta di conciliazione
INAIL: avviso di modifica al bando dedicato al finanziamento di progetti di formazione per la sicurezza nelle PMI...

Consulenza del lavoro
Inoltre, nelle 24 pagine di rassegna: i provvedimenti per la cassa integrazione e gli altri ammortizzatori sociali 2016, i chiarimenti sulle dimissioni telematiche, la quantificazione del ticket sui licenziamenti...

Consulenza del lavoro
Il contratto a tempo parziale è quel contratto in cui l'orario di lavoro, fissato dall’accordo individuale, risulta comunque inferiore al normale orario di lavoro: ecco un aggiornaemnto sulle nuove regole di funzionamento

Consulenza del lavoro
Inoltre, nelle 23 pagine di rassegna, i chiarimenti sull'omesso versamento delle ritenute, gli incentivi del progetto Garanzia Giovani, alcuni casi di distacco dei lavoratori e prassi INPS, la ricongiunzione previdenziale dei liberi professionisti per l'anno 2016

Consulenza del lavoro
Aggiornamento della disciplina del collocamento obbligatorio e, più in generale, della normativa che riguarda l’avviamento al lavoro di soggetti portatori di handicap, cambiano le regole anche per le piccole imprese

Consulenza del lavoro
Inoltre, nelle 22 pagine di rassegna: la contribuzione INPS per il 2016, tutti i chiarimenti; le regole per l'autoliquidazione INAIL, le nuove collaborazioni coordinate e continuative dopo il Jobs Act; la CIGS in deroga...

Appalti pubblici Consulenza del lavoro
Inoltre (nelle 28 pagine di rassegna): le modalità operative della contrattazione di secondo livello, la privacy dopo il Jobs Act; le novità della Certificazione unica e del 770; le modalità pratiche di rateizzazione proposte dall'INAIL; la riduzione dei contributi INPS per chi aderisce al nuovo regime dei minimi; sambio di appalto lavori edili e ticket licenziamento...

Consulenza del lavoro
Inoltre, nelle 20 pagine di rassegna: le novità in tema di controlli sui rapporti di lavoro e sui nuovi cogedi aprentali, l'abolizione del registro infortuni, l'adeguamento del TFR, le misure previdenziali nascoste nella Legge di Stabilità, l'impatto della riduzione del tasso d'interesse legale... e tanto altro...

Consulenza del lavoro
Il futuro del contratti di lavoro prevederà sempre di più l'utilizzo di forme di contrattazione decentrata, che andranno ad affiancarsi e superare i contratti collettivi nazionali attraverso i contratti collettivi di secondo livello, territoriale o aziendale

Consulenza del lavoro Previdenza
Inoltre, nella circolare riassuntiva del mese di dicembre: Legge di Stabilità 2016 e maggiori adempimenti a carico dei sostituti d'imposta, INAIL e nuove procedure telematiche, la riduzione dei premi INAIL 2016, gli esoneri contributivi in caso di fusione e tanto altro, vedi indice...

Corso paghe
Il Jobs act ha profondamente modificato la struttura del contratto di lavoro e il relativo regime di tutele: in questo articolo puntiamo il mouse su una delle maggiori novità: il contratto di lavoro dipendente a tempo indeterminato a 'tutele crescenti'

Consulenza del lavoro Privacy
Cosa cambia con la riforma? Ma i divieti sono rimasti? Quali sono i presupposti che legittimano i controlli difensivi? L’informativa al lavoratore. Cosa deve contenere l’informativa?

Consulenza del lavoro
Modificato l’impianto sanzionatorio in caso di mancata o ritardata consegna del prospetto paga; inoltre: riduzione spettante alle imprese artigiane, nuove assunzioni con contratto di lavoro a tempo indeterminato, le novità dalla Legge di stabilità, il Jobs Act e lo statuto dei lavoratori, le ipotesi di tutela per il lavoro autonomo; invio degli avvisi bonari relativi alla rata di Agosto 2015 relativamente ai contributi INPS Gestione Artigiani e Commercianti; controllo a distanza dei lavoratori e tanto altro nell 24 pagine di rassegna delle novità

Consulenza del lavoro
Il Jobs Act ha ridisciplinato i contratti di lavoro e revisionato la normativa delle mansioni, introducendo, inoltre, significativi cambiamenti in materia di collaborazioni coordinate e continuative: le prospettive future

Novità legislative
Le prima valutazione sulla Legge di stabilità 2016 in tema giuslavoristico: come cambierà la decontribuzione, la defiscalizzazione dei premi di produttività, i nuovi ammortizzatori sociali... e tante altre notizie

Consulenza del lavoro Previdenza
Inoltre, nelle 24 pagine di rassegna: il Jobs Act e la Cassa Integrazione, le prime valutazioni sulla Legge di stabilità 2016, gli aggiornamenti dai CCNL...

Consulenza del lavoro
Il Jobs Act oltre a ridisegnare alcune disposizioni relative a diverse tipologie contrattuali, è intervenuto anche in materia di lavoro occasionale e accessorio, con specifico riferimento ai voucher Inps

Corso paghe
Il Jobs Act, nella parte che ha per oggetto "disposizioni di razionalizzazione e semplificazione delle procedure e degli adempimenti a carico di cittadini e imprese ed altre disposizioni in materia di lavoro e pari opportunità", apporta rilevanti modifiche alle disposizioni sanzionatorie in materia di lavoro e legislazione sociale: una rassegna delle novità

Se si decide di rivalutare, occorre procedere per tutti i beni mobili aziendali altrimenti niente benefit; per le società non operative non serve l’affitto d’azienda; tra gli elementi di difesa contro il redditometro non rientrano gli aiuti ricevuti dai familiari “non stretti”; torna la Tasi maggiorata sulle seconde case; voluntary: istanze inviate solo alla direzione centrale dell’Agenzia delle entrate; tax ruling: primi no dalla Ue; per i debiti tributari no all’ipoteca sul fondo patrimoniale; possibile l’invio massivo delle domande di variazione dell’indirizzo PEC al registro delle imprese; trasformazione delle DTA in credito d’imposta in presenza di perdite fiscali; detrazione IVA anche senza un diretto collegamento tra spese ed operazioni; soppressione dell’AspI per i lavoratori sospesi: chiarimenti del welfare; visto infedele: niente sanzione se è inferiore a 30 euro; Fisco: si riapre la possibilità di rateizzare le rate scadute; norma attuativa del Jobs Act: circolare della Fondazione studi del lavoro

Consulenza del lavoro Previdenza
Il Jobs Act sta monopolizzando le attenzioni dei giuslavoristi: il nuovo ispettorato nazionale del lavoro, un riassunto delle semplificazioni, le novità in tema di ammortizzatori sociali con particolare attenzione alla cassa integrazione, le novità per la gestione degli infortuni sul lavoro

Consulenza del lavoro Previdenza
Analisi del rioridino della disciplina degli ammortizzatori sociali: i casi in cui scattano e sono ammissibili i trattamenti di integrazione salariale, nello specifico l’integrazione salariale ordinaria e straordinaria (a cura di Sandra Paserio e Giulia Vignati)

Consulenza del lavoro
Prende il via la semplificazione degli adempimenti connessi alla gestione dei libri obbligatori in materia di lavoro: una prima analisi della nuova disciplina e delle possibili semplifacazioni operative

Consulenza del lavoro Previdenza
Inoltre (nelle 34 pagine di rassegna): le assunzioni agevolate col Fondo garanzia Giovani, tutte le novità sul Jobs Act e gli ammortizzatori sociali, la prassi INPS sui congedi parentali... tante novità!

1 2 3 5
Maggioli ADV
Gruppo Maggioli
www.maggioli.it
Per la tua pubblicità sui nostri Media:
maggioliadv@maggioli.it www.maggioliadv.it