Modello CU 2020: approfondimento delle principali novità

Come ogni anno presentiamo una guida pratica al modello di Certificazione Unica da inviare entro il prossimo 9 marzo: analisi pratica dei singoli quadri del modello con esempi di compilazione

Modello CU 2020 principali novitàModello CU 2020: premessa generale

 L’Agenzia delle Entrate, con il Provvedimento n. 8932-2020, ha approvato la versione definitiva del Modello CU 2020 relativa al periodo d’imposta 2019, che i soggetti obbligati alla compilazione devono trasmettere telematicamente all’Amministrazione finanziaria.


Nota: il modello è suddiviso in:
  1. CU Sintetica (da rilasciare in duplice copia al contribuente entro il 31/03/2020 ovvero entro 12 giorni dalla richiesta del dipendente in caso di cessazione del rapporto di lavoro);
     
  2. CU Ordinaria (da trasmettere telematicamente entro il 09/03/2020).
 
Occorre ribadire che fino all’approvazione di una nuova certificazione, il modello di Certificazione Unica 2020 può essere utilizzato anche per attestare i dati relativi all’anno 2020.

 

Modalità di trasmissione del Modello CU 2020

Come da disposizioni normative il modello deve essere trasmesso entro:

  1. il 9 marzo 2020 (il termine ordinario è il 7 marzo ma quest’anno cade di domenica), con riferimento a tutti i redditi utili alla compilazione della dichiarazione dei redditi precompilata;
     
  2. il 2 novembre 2020, ovvero entro la scadenza per l’invio del Modello 770/2020, in tutti gli altri casi.

Nota: i sostituti d’imposta possono scegliere di suddividere il flusso telematico inviando le certificazioni del lavoro dipendente ed assimilati separatamente dalle certificazioni dati lavoro autonomo, provvigioni e redditi diversi.

 

Cosa attestare con la presentazione del Modello CU 2020

 Con la Certificazione Unica il sostituto d’imposta è tenuto ad attestare quanto segue:

  1. l’ammontare complessivo dei redditi di lavoro dipendente, equiparati ed assimilati, corrisposti nell’anno 2019 ed assoggettati a tassazione ordinaria, a tassazione separata, a ritenuta a titolo d’imposta e ad imposta sostitutiva;
     
  2. i redditi di lavoro redditi di lavoro autonomo, provvigioni e redditi diversi;
     
  3. le provvigioni comunque denominate per prestazioni, anche occasionali, inerenti a rapporti di commissione, di agenzia, di mediazione, di rappresentanza di commercio e di procacciamento d’affari, nonché provvigioni derivanti da vendita a domicilio, assoggettate a ritenuta a titolo d’imposta;
     
  4. i compensi erogati a seguito di procedure di pignoramenti presso terzi;
     
  5. le somme erogate a seguito di procedure di esproprio;
     
  6. i corrispettivi erogati per prestazioni relative a contratti d’appalto per cui si sono rese applicabili le disposizioni contenute nell’art. 25-ter del D.P.R. n. 600/1973;
     
  7. le indennità corrisposte per la cessazione di rapporti di agenzia, per la cessazione da funzioni notarili e per la cessazione dell’attività sportiva quando il rapporto di lavoro è di natura autonoma;
     
  8. i corrispettivi erogati per contratti di locazione di immobili ad uso abitativo di durata non superiore a 30 giorni (locazioni brevi);
     
  9. le relative ritenute di acconto operate;
     
  10. le detrazioni effettuate.

 

Soggetti obbligati alla presentazione

 Come noto i sostituti d’imposta sono obbligati ad elaborare le Certificazioni uniche (CU)  che contengono i dati relativi ai redditi erogati, alle ritenute operate e all’inquadramento contributivo del rapporto di lavoro e i compensi e le provvigioni erogate e le relative ritenute con riferimento ai lavoratori autonomi.

Sono obbligati all’adempimento anche i seguenti soggetti:

  1. le Amministrazioni dello Stato che hanno effettuato ritenute alla fonte sui redditi a norma degli articoli 23, 24, 25, 25-bis e 29 del citato decreto n. 600 del 1973;
     
  2. i soggetti che hanno corrisposto contributi previdenziali e assistenziali dovuti all’INPS, ex INPDAP e/o INAIL, e/o che nel periodo d’imposta hanno corrisposto compensi soggetti a ritenuta alla fonte, contributi previdenziali dovuti all’INPS o premi assicurativi dovuti all’INAIL.

 

Analisi delle principali novità del Modello CU 2020

 

Sezione dati anagrafici

Modello CU 2020

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