Scadenze: comunicazione dei fringe benefit e stock option entro il 21 febbraio

Entro il 21 febbraio 2024 i datori di lavoro devono inviare all’Inps, per via telematica, i dati relativi ai compensi per fringe benefit e stock option erogati nel corso del 2023 al personale cessato dal servizio e per i quali l’Istituto svolge attività di sostituto d’imposta. Lo ha comunicato l’Inps con messaggio n. 32/2024, pubblicato il 4 gennaio 2024.

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