L’ENPALS (nota 4/11/20) fornisce alcuni chiarimenti in merito ai contratti di lavoro a tempo parziale nel settore dello spettacolo. L’Istituto di previdenza specifica che l’applicabilità di tale istituto è regolata dai contratti collettivi. Fermo restando che, ai sensi dell’art. 1 del D.Lgs. n. 61 del 2000, l’assunzione part-time è ammessa in linea di principio, non può riguardare altro che rapporti di lavoro subordinato, casi per i quali sono già previsti gli appositi codici retribuzione da P1 a P8.
