Il 17 febbraio scorso si è conclusa la fase istruttoria della L. 191/2009. La legge ha previsto un incentivo, in via sperimentale per il 2010, per l’assunzione di: disoccupati ultracinquantenni, titolari di indennità di disoccupazione non agricola con requisiti normali; lavoratori con almeno 35 anni di anzianità contributiva, per i quali siano scaduti determinati incentivi connessi alla condizione di disoccupato del lavoratore; disoccupati di qualunque età, titolari di indennità di disoccupazione ordinaria o del trattamento speciale di disoccupazione edile. Le aziende ammesse agli incentivi potranno consultare la comunicazione di accoglimento accedendo direttamente sul sito dell’INPS, mediante l’applicazione “DiResCo – Dichiarazioni di responsabilità del contribuente”. Le somme concesse saranno erogate entro il 16 maggio prossimo (messaggio INPS n. 2891 del 17 febbraio 2012).
